【千葉県船橋市】戸建住宅の用地仕入れスタッフ

求人管理番号：c307464

• 千葉県

仕事内容

分譲住宅、注文住宅の用地仕入れスタッフを募集いたします。

地域の地主さんとの直接商談で取引をまとめたり、お客様からの売却相談の対応、その他、金融機関、司法書士、税理士、不動産業者から紹介を受けて商談をすすめることもあります。
お客様の大切なお住まいを建てるための準備を行う、大切なお仕事になります。
自分ひとりではなく、様々な方と協力し、遣り甲斐を感じる事ができるお仕事でもあります。

職場環境

＜仲間と共に、誇れる住まいをつくる環境＞
横尾材木店には、相談しやすく、風通しの良い社風があります。
アットホームでありながら、目標に向けて本気で挑戦できる土壌。
若手もベテランも関係なく、成長を応援し合える環境です。

＜評価制度＞
評価制度は経営層・上長・メンバーのコミュニケーションの場。
自己評価と上長評価を照らし合わせフィードバック面談を通して新たな成長の目線合わせを行います。

研修・教育制度

＜OJT研修・育成制度＞
営業部門では、チーム制を導入しているため、日々の業務や商談のサポートを専任のチーム長が担当。 生産部門では、先輩社員の同行期間が設けられているため、どの職種でも「誰に聞けばいい？」という悩みを解消できる環境でスタートしていただきます。

＜メンター制度＞
入社1年目の新卒・若手社員を対象に、メンター(若手のサポート役)を1名任命し、月１回の面談でサポートしていく制度です。 同じ部署の上司や先輩に相談しづらい内容も、同じ目線で話を聞き共感してもらえるので心強いです。

＜定期面談制度＞
新卒・中途入社後に社内教育担当が定期面談を実施。 環境への適応・上司との信頼関係構築・キャリア形成についてサポートいたします。 入社後のジョブチェンジの希望への対応など、会社と社員の皆様がwin-winで働ける環境を用意しています。

＜表彰制度＞
年齢・ポジションに関わらず、生産効率や積極的な業務改善・プロジェクト参加等「新しいチャレンジ」を数多く行った社員が表彰される制度です。 入社1年目・2年目の社員が表彰された実績もあります。 また、長期間勤続いただいた社員への表彰もございます。

会社の特徴

創業から90年以上、安定的な成長を続けている横尾材木店は、2025年には100周年を迎えるセンチュリーカンパニーです。
その成長を牽引しているのは、若手社員たちの活躍です。
お客様のライフプランをサポートする提案型営業など、若手が中心となって活躍できるフィールドが広がっています。

住宅事業に加え、高齢者住宅、介護福祉施設、商業施設など、事業領域を拡大しているのも当社の特徴です。
地域社会への貢献を重視し、お客様の多様なニーズに応えるべく、新たな事業に挑戦し続けます。

募集要項

職　種	戸建住宅の用地仕入れスタッフ
雇用形態	正社員
応募資格	■設計職： ～55歳まで （長期キャリア形成の為） ■営業・用地仕入れ・その他： 経験者：～55歳まで（長期キャリア形成の為） 業界経験者：～45歳まで（長期キャリア形成の為）／未経験：22歳～35歳まで（長期キャリア形成の為） ◇学歴不問 ◇普通自動車免許（AT限定可） ◇正社員として働きたい方 ◇長く腰を据えて働きたい方
給　与	※想定年収 310万円 ～ 610万円 月給 21万円 ～ 42万円  ※試用期間は6ヶ月です。条件に変更はありません。 ※経験・能力を考慮いたします。 昇給年１回（３月）昨年実績：1,500円～7,500円
諸手当等	◇ 賞与年2回（6月、12月）（業績や評価に応じて年一回の決算賞与あり） ◇ 交通費支給あり（上限あり） ◇各種手当あり 資格手当10,000～30,000円 業務手当10,000円 営業手当10,000円 役職手当5,000～30,000円
勤務地	千葉県船橋市前原西4-38-19 ・転勤（ご本人の希望を考慮します） 中途：転勤あり（入社時は希望勤務地にて配属可） 新卒：入社後に配属先が決まります。（希望のお住まいを考慮して決定します。） ・受動喫煙対策あり 屋内禁煙
勤務時間	09:00～18:20 ○実働8時間・休憩80分 ○月の平均残業時間・・・ 25時間前後
休日・休暇	週休2日制（原則：水日、その他会社カレンダーによる） ○年間休日120日 ○出産・育児休暇 ○慶弔休暇 ○年末年始休暇
待遇・福利厚生	各種保険完備（雇用保険・厚生年金・労災保険・健康保険） ◇ 会員制リゾート施設利用可能 ◇ 任意参加のバーベキュー・運動会・ゴルフあり ◇ 資格取得支援・手当あり
備　考	こちらは株式会社東洋システムサイエンスの取扱い求人です。 書類選考から内定まで求職者様をサポートさせていただきます。 （職業紹介事業所番号：14-ユ-300132） 　 ★応募フォームよりエントリー後、担当者よりメールまたはお電話にてご連絡させて頂きます。 ＜選考フロー＞ 書類選考 →一次面接（WEB又は対面※どちらでも可） →適性検査　※適性検査は性格診断のようなもの。SPIも実施いただくこともあります。 →最終面接（対面必須） →内定

会社情報

会社名	株式会社横尾材木店
その他	キャリアバンク
情報更新日	2025-12-26